ASSÉDIO MORAL E SEXUAL NO TRABALHO

O assédio moral e sexual no ambiente de trabalho são práticas que geram sérios impactos na saúde psicológica e emocional dos colaboradores, prejudicando tanto o clima organizacional quanto a produtividade da empresa.

O assédio moral ocorre quando comportamentos repetitivos, como humilhações, críticas destrutivas e isolamento social, são praticados contra um trabalhador, criando um ambiente hostil e opressor. Já o assédio sexual envolve propostas ou comportamentos de conotação sexual indesejada, como toques ou piadas, que violam a dignidade da vítima.

Ambas as formas de assédio são ilegais e podem resultar em consequências jurídicas, como processos por danos morais e até sanções penais. As vítimas, além do sofrimento psicológico, podem desenvolver transtornos como depressão, ansiedade e estresse.

Por isso, é fundamental que as empresas adotem políticas claras de prevenção e ofereçam canais de denúncia confiáveis. A conscientização e a educação dos colaboradores sobre os limites de comportamento no ambiente de trabalho são essenciais para garantir um ambiente saudável, respeitoso e produtivo para todos.